Responsable de centre de santé H/F
- Publié le: 15/05/2022
- Rémunération: Voir annonce
- Lieu: (94) Val de Marne
- Type de contrat: CDI
- Temps de travail: Temps plein
- Experience: Indifférent
- Référence de l'offre: Elguir
Descriptif du poste
Détail du poste :
- Statut Cadre, Rémunération annuelle brute 32200 Eur + Prime intéressement.
- Protocole d’horaires de bureaux variables sur 5 jours avec RTT.
- Rémunération annuelle brute 32200 Eur + Prime intéressement.
- Tickets restaurants, mutuelle familiale, parking gratuit.
- Avantages des activités culturelles et sociales du Comité Social et Économique.
- Chèques vacances, chèques cadeaux noël, fête du personnel ...
- Epargne salariale
Au sein du Pôle Accès aux Soins et Prévention vous assurez le pilotage et l’animation de l’équipe pluridisciplinaire (5 secrétaires médicales, 2 infirmières, 3 manipulateurs en électroradiologie, 3 assistantes dentaires, 3 dentistes, 12 professionnels de santé dont 2 radiologues).
En étroite collaboration avec le coordonnateur du pôle gérées par la CPAM du Val de Marne vos principales missions sont les suivantes :
- Manager, organiser et superviser l’activité des équipes.
- Assurer la gestion logistique et technique de la structure en collaboration avec les services supports de la CPAM (suivi budgétaire, salaire des vacataires, chiffre d’affaire…), investissement et suivi des commandes, suivi comptable de caisse, ordonnancement et gestion de créances.
- Mobiliser et fédérer les collaborateurs autour des objectifs du projet de santé.
- Participer à l’atteinte des objectifs de l’organisme.
- Assurer la transmission de l’information ascendante par un reporting régulier avec sa hiérarchie et descendante avec l’équipe par l’animation de réunions.
- Réaliser les entretiens annuels d’évaluation et d’accompagnement ainsi que les entretiens professionnels.
Profil
Compétences et/ou qualités professionnelles souhaitées :
Vous disposez d’un très bon sens du relationnel et d’une solide expérience managériale.
Vous êtes rigoureux et vous avez le sens de l’organisation.
Vous êtes réactif, vous savez prendre des initiatives et être force de proposition dans les limites fixées par votre hiérarchie.
Vous savez adapter votre communication en fonction de vos différents interlocuteurs et des situations, vous disposez de bonne qualités rédactionnelles
Vous avez une bonne connaissance des différents outils informatiques et logiciels de gestion des ressources humaines, ainsi que les différents dispositifs d’accès aux droits et aux soins.
Vous avez à cœur de valoriser l’image de l’organisme.
Enfin, votre dynamisme et votre ouverture d’esprit sont fédérateurs et vecteurs de cohésion au sein de l’équipe que vous managez, dans une démarche de dialogue et d’écoute.
Profil :
Formation en management et/ou expérience managériale significative.
Présence sur site nécessaire, grande disponibilité et mobilité géographique possible.
Posséder une formation médicale, paramédicale, ou de cadre de santé serait un atout supplémentaire.
Contact opérationnel : mike.elguir@assurance-maladie.fr
Téléphone : 01.41.81.42.12 / 07.64.41.55.95
Contact RH : sylvie.marie@ assurance-maladie.fr
Téléphone : 01.43.99.32.59
Candidatures :
Merci d’envoyer votre candidature avec CV à :
mike.elguir@assurance-maladie.fr
Coordonnées Recruteur
Nom du contact: Mike Elguir
Tel du contact: 01.41.81.42.12 / 07.64.41.55.95
Email du contact: mike.elguir@assurance-maladie.fr
Catégories
- MEDECINE GENERALE
- Médecin poste de direction
- POSTE de DIRECTION
